شغل هایی که در وب سایت نشونه درج می شوند در بیش از 160 وب سایت تبلیغات آنها نمایش داده می شود.

چگونه باید درباره حقوق تان مذاکره کنید؟

همه ی کارشناسان نامبرده با این موافق هستند که مذاکره برای حقوق، قطعاً مهم ترین مذاکره است، وبه شما بها می دهد تا خود را به عنوان کالای ارزشمندی که دیگران خواستار آن هستند به کارفرما بقبولانید.

۱۰ جمله غیرمنطقی که رئیسان می‌گویند

رئیس بودن به خودی خود دشوار است بدون این که با گفتن سخنان نابخردانه آن را دشوارتر کنید.

چهار نشانه اینکه وقت استعفا رسیده است!

اینکه کارتان را از زندگی شخصی تان جدا نگه دارید، کار آسانی نیست. آنچه در اداره یا محل کارتان رخ می دهد، بطور اجتناب ناپذیری وارد زندگی تان خواهد شد، حالا این موضوع ممکن است خوب باشد یا بد.

شغل های پر درآمد در خانه

با گذشت زمان به تعداد شغل‌هایی که می‌توان آنها را از خانه انجام داد، افزوده می‌شود و در اوج تعجب بسیاری از آنها درآمد قابل توجهی دارند.

محل کار خود را به مکانی فوق العاده تبدیل کنید

کارکنان شاداب شرکت‌های موفق را به وجود می‌آورند. دانش «هوش احساسی سازمانی»، هوش احساسی در کل سازمان و بخش‌های مختلف آن را بررسی می‌کند. در این مقاله 7 گام برای ارتقای هوش احساسی در طول زمان گفته می‌شود.

۸ راه برای این که رئیس بهتری شوید

رئیس بودن کار پیچیده‌ای نیست، اما لازم است مقداری فکر و توجه خود را بر این امر متمرکز کنید که چگونه می‌توانید فوق‌العاده باشید.

همه تفاوت های رزومه و CV

با افزایش سطح علمی پژوهشگران ، محققان و دانشجویان ایرانی ،کشورهای خارجی تمایل به جذب این نیروها پیدا می کنند. در راستای عزیمت دانشجویان و افراد جویای کار به کشورهای خارجی نیاز به ارسال مدارکی است که معرف فرد می باشد.

رشد کسب و کار با مدیریت مشارکتی

مدیریت مشارکتی، ابزاری نیرومند برای ایجاد مشارکت، تعهد، وفاداری و مالکیت کار است. تعهد کارمندان به انجام کار با کیفیت، نسبت مستقیمی با میزان مشارکت آنها در تعیین اهداف و معیارها دارد.

در 5 دقیقه مهارت خود در مدیریت را بسنجید

مدیران قابل دارای چه ویژگی‌هایی هستند که ایشان را از جر‌گه غیر‌حرفه‌ای‌ها متمایز می‌کن

نقاط تاریک کار کردن در گوگل به اعتراف کارمندان آن

کار کردن در گوگل…بهشت افراد جویای کار است، نه؟ چطور ممکن است که یک گیک تکنولوژی در بزرگ‌ترین و بلندپروازترین شرکت تکنولوژی دنیا آدم بدی باشد!؟

چگونه هر روز بهتر از دیروز باشید

هر روز 1440 دقیقه است. این یعنی ما در هر روز 1440 بار فرصت داریم که یک تاثیر مثبت بگذاریم. متاسفانه بسیاری از ما به راحتی این فرصت ها را از کف می دهیم و حتی متوجه از بین رفتن شان نمی شویم. چرا؟ چون درگیر روزمرگی شده ایم.

به کارمندانتان پول بدهید تا سر کار بخوابند!

شما نیز حتماً تا به حال به چرت زدن در سر کار فکر کرده‌اید یا شاید حتی این کار را واقعاً انجام داده باشید. چرت زدن سر کار چیزی نیست که دوست داشته باشید رئیستان مچ شما را در حین انجام دادن آن بگیرد، اما آیا واقعاً یک چرت ۱۵ دقیقه‌ای این قدر بد است؟!

قواعد ترکِ کار

بازار نقل و انتقالات کارکنان و کارمندان نهاد های دولتی و شرکت های خصوصی همیشه در روزهای پایانی سال بسیار داغ می شود. در این گزارش برخی از قواعد ترک کار و همچنین مباحث حقوقی آن را مطرح می کنیم.

انگیزه، بسیار پیچیده تر از خواستن یک چیز است!

هنگامی که روی یک پروژه خلاق کار می کنید و این کار برایتان دشوار است، اگر به اندازه کافی انگیزه نداشته باشید، پروژه را رها خواهید کرد. در تحقیقات شخصیم روی نویسندگان بسیار کارآزموده، پی بردم که انگیزاننده ها اغلب منجر به بهترین نتیجه می شوند.

IQ یعنی چی؟

«هوش» عبارتی است که بسیاری از ما تصور می کنیم دیدی درست درباره آن داریم اما بد نیست بدانید به رغم تصور بسیاری از ما هنوز هم تعریف مشخص و واحدی از هوش در روانشناسی وجود ندارد.

دستگاه‌های فروش عجیب‌ و غریب ولی جالب

با شنیدن نام ماشين‌ های خودكار كه‌ با انداختن‌ پول‌ در آن‌ جنس‌ بيرون‌ مى‌دهند، همیشه یاد آب معدنی، نوشابه، آب میوه، اسنک و ... می افتیم. تقریبا در همه دنیا از این دستگاه ها برای فروش همین نوع خوراکی ها یا نوشیدنی های گرم استفاده می شود.

ده درس موفقیت از بروس لی

در زیر 10 راز بروس لی برای موفقیت در کسب و کار را مشاهده می کنید.

راز موفق شدن یک عده نسبت به بقیه هم نسلان خود

همانطور که در همه صنایع، خرید از برندها خیالمان را تا حدود زیادی راحت می کند؛ در مورد کتاب هم معتقدم که باید به برندها رجوع کنیم و تولیدات آنها را بخوانیم. در واقع، وقتی انسان ها در یک حوزه اطلاعات ندارند،برندها هستند که می توانند ایجاد اطمینان کنند.

پس انداز پول با هفت روش ساده

گاهی اوقات سخت کار در مورد پس انداز کردن شروع کردن ان است. شاید دشوار باشد که پی ببرید چه روشهای ساده ای برای پس انداز کردن پول وجود دارد. و اینکه چگونه می توانید با استفاده از پس اندازتان اهداف مالی تان را تعقیب کنید

پنج راه ساده برای ایجاد انگیزه در کارکنان

ممکن است بسیاری از کارمندانتان به این موضوع اقرار نکنند، ولی حقیقت این است که تعداد زیادی از آنها بی‌انگیزه و بدون اشتیاق کار خود را دنبال می‌کنند. شما به‌عنوان یک رئیس باهوش، می‌توانید به راحتی در آنها انگیزه ایجاد کرده و به‌کار علاقه‌مندشان کنید.